工作职责：
该职位隶属于销售支持中心教材开发部。
其核心职能是：根据公司发展需要，开发编辑整理各类培训教材（包括文字类和录音类的教材）。建立和完善公司销售教材体系，对销售人员的成长提供最可靠的技能来源，做好知识支撑的工作。
具体工作内容如下：
1、理解并领会公司销售政策，并做好宣导和培训的工作。
2、深入了解销售人员的需求，针对不同主题的教材进行资料和信息的收集、专题访谈和整理总结的工作。
3、根据部门的工作进度与专题安排，合理安排工作时间，完成教材的开发和编撰的工作。
4、教材内容包括但不限于：职前培训教材（根据销售新人的工作技能、心态表现，及时修正调整职前培训内容）、产品知识教材、常见问题汇总等。教材的形式包括但不限于：文字教材、录音教材、录像教材、各专题培训的PPT教材等。
5、做好教材的剪辑和系统上传的工作。
任职要求：
1、本科及以上学历，男女不限，专业不限。
2、较好的文字表达与描述能力。
3、理解并认同销售的团队文化，并能用精确的文字对教材进行演绎。
4、有一定的思考和应对能力，善于思考，逻辑严密，分析能力强。
5、良好的职业操守和工作责任感，执行力强，并能独立处理相关销售培训的问题。
5983 6458-|171 3475 2137 86 6、关注精神财富和知识的积累，能传递正能量。

年龄要求：22-30岁