任职要求:
1、企业三年或以上工作经历(制造业优先);
2、熟悉人力资源六大板块,尤其擅长招聘与培训管理工作,对企业用工风险有一定认知;
3、熟悉人事档案管理,劳动合同与离职管理作业规则;
4、具备良好的沟通协商能力,优秀的团队合作意识;
5、懂整个文件体系,有500人以上人事经验优先,所任职公司有与超大型公司或上市公司合作客户的优先。
岗位职责:
7513 4193-8|171 1651 9067 38负责公司部门人事、行政全盘管理
高中 | 经验不限
中专 | 1年经验
大专 | 2年经验
高中 | 2年经验
初中及以下 | 经验不限
大专 | 2年经验
中专 | 3年经验
学历不限 | 经验不限
大专 | 3年经验
大专 | 1年经验
学历不限 | 经验不限
本科 | 1年经验
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