岗位职责
质量体系建设与维护
负责建立、完善并监督执行质量管理体系，确保公司产品符合国际质量标准和行业规范。
- 定期审查和更新质量体系文件，组织内部质量审核和管理评审，及时发现并解决质量问题。
质量控制
- 制定质量控制计划和检验标准，对原材料、零部件及成品进行质量检验和测试，确保产品质量符合要求。
- 组织对生产过程中的质量问题进行分析和改进，制定并实施纠正措施，预防质量事故的发生。
- 监督生产现场的质量控制，确保生产操作符合质量标准和工艺要求。
质量改进
- 推动质量改进项目，提高产品质量和生产效率。通过数据分析、统计方法等手段，持续优化质量指标和流程。
- 与研发部门合作，参与新产品研发过程，确保新产品的质量设计和可制造性。
- 收集客户反馈，分析质量问题，提出改进措施，提高客户满意度。
团队管理
- 领导和指导质量团队成员，进行培训和绩效考核，提高团队整体素质和工作效率。
- 协调部门之间的工作关系，确保质量工作的顺利开展。
- 组织团队成员进行质量知识学习和技能提升，培养团队的质量意识和创新能力。
供应商管理
- 评估供应商的质量能力和信誉，建立合格供应商名录。
- 与供应商沟通协调，确保原材料和零部件的质量符合要求。
- 监督供应商的质量改进工作，对供应商的质量表现进行评价和考核。
数据管理与报告
- 收集、整理和分析质量数据，为质量决策提供依据。
- 定期向上级领导汇报质量工作进展和质量状况，及时报告质量问题和改进措施。
任职要求
教育背景
- 本科及以上学历，质量管理、电气工程、机械工程等相关专业。
工作经验
- 具有 3 年以上家电行业质量工作经验，熟悉家电产品的生产流程和质量控制方法。
- 有在知名家电企业或相关行业担任质量主管岗位的经验者优先。
技能要求
- 熟练掌握质量管理工具和方法，如统计分析、质量控制图、六西格玛等。
- 具备良好的质量意识和问题解决能力，能够独立处理质量问题。
- 熟悉家电行业相关质量标准和法规。
- 熟练使用办公软件和质量管理软件。
- 英语流利，能够进行英语读写和交流，可作为工作语言。
素质要求
- 具有较强的责任心和团队合作精神，能够承受工作压力。
- 具备良好的沟通协调能力和组织管理能力。
3628 7181-32|177 5257 5704 30- 具有较强的学习能力和创新精神，能够不断适应行业发展变化。
