职位介绍

岗位职责：
1、负责招聘工作，发布招聘信息、组织、安排应聘人员面试；
2、新员工入职，资料检查、员工花名册更新、劳动合同、协议签订、转正、调动、合同续签、离职等手续；
3、员工考勤核算，办理请假、休假手续、年假导入；
4、社保、商业保险增减；社保卡制作并领取、发放；
5、员工离职手续办理（面谈、走流程、劳动合同备案解除、社保公积金停缴、开具离职证明）；
6、员工调岗、职级、薪资调整，新员工试用期满转正；
7、新员工入职培训、在职员工培训跟进；
8、结合总公司人事制度，完善当地人事制度；
9、当地其它相关工作。
岗位要求：
1、本科学历；
2、亲和力强；
5981 8369-|171 4327 7174 183、非标自动化设备制造工厂人力资源从业经验优先。